Conferir FGTS: os depósitos estão certos?
Monte os meses do contrato, digite o depósito que aparece no extrato do FGTS e veja, mês a mês, se a empresa depositou os 8% devidos, quanto falta e quando venceu cada depósito.
Depósitos devidos no período
R$ 1.440,00
8% da remuneração de cada mês · Lei 8.036/1990, art. 15 · vencimento no dia 20 do mês seguinte
- Devido no período
- R$ 1.440,00
- Meses conferidos
- 0 de 6
- Meses com falta
- 0
| Mês | Devido | Extrato | Situação |
|---|---|---|---|
| 04/2026 | R$ 240,00 | - | Sem extrato |
| 05/2026 | R$ 240,00 | - | Sem extrato |
| 06/2026 | R$ 240,00 | - | Sem extrato |
| 07/2026 | R$ 240,00 | - | Sem extrato |
| 08/2026 | R$ 240,00 | - | Sem extrato |
| 09/2026 | R$ 240,00 | - | Sem extrato |
Diferença de até R$ 0,10 conta como arredondamento. Afastamento, faltas e verbas sem FGTS (como férias indenizadas) explicam parte das diferenças.
Faltou depósito? Veja o que fazer se o FGTS não foi depositado e, se for demitido, a multa de 40%, que tem como base os depósitos do contrato (Lei 8.036/1990, art. 18, § 1º).
Exemplo: um mês sem depósito e um mês com hora extra fora da conta
Salário de R$ 3.000,00. Em setembro, com horas extras, a remuneração foi de R$ 3.450,00. O extrato mostra R$ 240,00 em julho, nada em agosto e R$ 240,00 em setembro. Faltam R$ 276,00: o depósito inteiro de agosto e o FGTS das horas extras de setembro.
| Mês | Remuneração | Devido (8%) | Extrato |
|---|---|---|---|
| 07/2026 | R$ 3.000,00 | R$ 240,00 | R$ 240,00 |
| 08/2026 | R$ 3.000,00 | R$ 240,00 | R$ 0,00 |
| 09/2026 | R$ 3.450,00 | R$ 276,00 | R$ 240,00 |
Como funciona esta conferência
Para cada mês, o depósito devido é a remuneração bruta vezes 8%, ou 2% no contrato de aprendizagem (Lei 8.036/1990, art. 15, caput e § 7º). O 13º salário entra como uma competência própria, depois de dezembro. O vencimento é o dia 20 do mês seguinte. A conferência compara esse valor com o depósito que você digitou do extrato; diferença de até R$ 0,10 conta como arredondamento.
O total que falta soma só os meses em que você digitou o extrato. Mês em branco não vira falta. Juros e atualização monetária ficam de fora de propósito, porque não são depósito da empresa. Para o depósito do mês e o saldo estimado do contrato, use a calculadora de FGTS.
Limitações e o que considerar
- Afastamento pelo INSS, faltas e licenças mudam a remuneração do mês; ajuste antes de concluir.
- Empregado doméstico tem também a indenização de 3,2% mensal; esta conferência trata só dos 8%.
- Diferença não prova irregularidade: peça o comprovante do recolhimento ao RH.
- Veja como validamos os cálculos.
Coloque a calculadora de Conferir FGTS no seu site, de graça
Tem site, blog ou loja virtual? Esta calculadora tem uma versão para incorporar: você copia um código e cola no seu HTML. Sem cadastro, sem mensalidade e sem limite de acessos, e o cálculo acompanha a regra vigente sozinho.
calculadora de Conferir FGTS para sitever todas as calculadoras para site
Calculadoras relacionadas
Tabela 2026, atualizada para o ano vigente
Atualizado em . Fontes: Lei 8.036/1990.
Processamento local: esta ferramenta roda no seu navegador e nada é enviado a servidores automaticamente.
Fontes oficiais
- Lei 8.036/1990, consolidada (art. 15 e art. 18, § 1º)
- Lei 14.438/2022 (prazo do dia 20)
- CLT, art. 483, d (rescisão indireta)
Links externos para os documentos oficiais consultados na construção desta página. O conteúdo deles pode mudar sem aviso; em caso de divergência, vale sempre a fonte oficial.
Incorpore esta calculadora no seu site (grátis)
Copie e cole o código no seu site. A calculadora se atualiza sozinha. O crédito ao ValorFinal vem junto do código e a gente agradece quem mantém, mas ele é opcional: pode remover sem perder o widget. O link sai com rel="nofollow", ou seja, não transfere autoridade de busca para a gente.
Perguntas frequentes
Como conferir se a empresa está depositando o meu FGTS?
Abra o aplicativo FGTS da Caixa, entre na conta do contrato atual e veja os lançamentos de depósito de cada mês. O valor de cada um deve ser 8% da sua remuneração bruta do mês, incluídas horas extras e adicionais, e 2% no contrato de aprendiz (Lei 8.036/1990, art. 15). O conferidor do ValorFinal compara mês a mês o que deveria ter sido depositado com o que aparece no extrato.
Qual é o prazo para a empresa depositar o FGTS?
Até o dia 20 do mês seguinte ao do pagamento do salário, pela redação que a Lei 14.438/2022 deu ao art. 15 da Lei 8.036/1990, com o recolhimento pelo FGTS Digital. O depósito sobre o 13º salário também é devido.
O saldo do extrato é igual à soma dos depósitos?
Não. O saldo soma os depósitos da empresa e os créditos de juros e atualização monetária (JAM), além da distribuição de lucros do FGTS quando houver. Por isso o conferidor compara só depósito com depósito: somar o saldo e comparar com 8% dos salários daria uma diferença que não é falta de depósito.
O FGTS incide sobre férias e horas extras?
Incide sobre horas extras, adicionais, comissões, o 13º e as férias gozadas com o terço. Não incide sobre férias indenizadas na rescisão (OJ 195 da SDI-1 do TST). Se o depósito de um mês veio maior ou menor que 8% do salário fixo, ajuste a remuneração daquele mês antes de concluir que há erro.
O que fazer se faltar depósito do FGTS?
Peça ao RH o comprovante do recolhimento daquele mês: às vezes o depósito entrou com atraso ou em outra competência. Se não houver, você pode denunciar pelo canal da fiscalização do trabalho do Ministério do Trabalho e Emprego, procurar o sindicato ou cobrar na Justiça do Trabalho. A falta de depósito é motivo previsto para rescisão indireta (CLT, art. 483, d).
Por quanto tempo posso cobrar FGTS não depositado?
Pelo entendimento do Supremo Tribunal Federal no ARE 709.212, o prazo é de cinco anos para trás, e a ação precisa ser proposta em até dois anos depois do fim do contrato (Constituição, art. 7º, XXIX). Por isso vale conferir o extrato com frequência, e não só na demissão.