Salário Mínimo Regional 2026: Pisos por Estado

Os pisos salariais de São Paulo, Paraná, Santa Catarina e Rio Grande do Sul por faixa, quem tem direito e quando o piso da convenção prevalece.

Atualizado em

Maior piso (PR)
R$ 2.407,90
São Paulo
R$ 1.874,36
Mínimo nacional
R$ 1.621,00

Leis e resoluções estaduais de 2026, conferidas em 30/10/2026

Veja o piso do seu estado

O salário mínimo regional é o piso que um estado fixa por lei para quem não tem piso de categoria. Em 2026, quatro estados têm valor conferido em norma oficial, e todos ficam acima do mínimo nacional de R$ 1.621,00. O maior é o do Paraná, que chega a R$ 2.407,90. São Paulo paga R$ 1.874,36 em faixa única desde junho, e o menor piso de entrada é o de Santa Catarina, com R$ 1.842,00. Para saber quanto sobra depois do INSS, use a calculadora de salário líquido.

Salário mínimo regional 2026 por estado

Menor e maior piso salarial estadual de 2026 por estado
EstadoMenor faixaMaior faixaAcima do nacionalVale desde
ParanáR$ 2.105,34R$ 2.407,90+R$ 484,3401/01/2026
Rio Grande do SulR$ 1.884,75R$ 2.388,50+R$ 263,7521/05/2026
São PauloR$ 1.874,36R$ 1.874,36+R$ 253,3601/06/2026
Santa CatarinaR$ 1.842,00R$ 2.106,00+R$ 221,0001/01/2026

A quarta coluna compara a menor faixa de cada estado com o salário mínimo de R$ 1.621,00. Quem não está em nenhum desses estados, ou trabalha numa atividade que a lei estadual não lista, recebe pelo menos o salário mínimo nacional de 2026.

Piso salarial do Paraná 2026

Norma: Resolução CETER nº 632/2026, ratificada pelo Decreto nº 13.182. Vale de 1º de janeiro a 31 de dezembro de 2026. O empregado doméstico está no Grupo II, que reúne os trabalhadores dos serviços (grande grupo 5 da CBO, onde está o código 5121 do trabalhador doméstico).

Faixas do piso salarial de Paraná em 2026
FaixaPiso mensalQuem está na faixa
Grupo IR$ 2.105,34Trabalhadores agropecuários, florestais e da pesca
Grupo IIR$ 2.181,63Serviços administrativos, trabalhadores dos serviços, vendedores do comércio em lojas e mercados, reparação e manutenção
Grupo IIIR$ 2.250,04Produção de bens e serviços industriais (grandes grupos 7 e 8 da CBO)
Grupo IVR$ 2.407,90Técnicos de nível médio (grande grupo 3 da CBO) e registradores civis de pessoas naturais

Piso salarial do Rio Grande do Sul 2026

Norma: Lei estadual nº 16.514/2026. Vale desde a publicação no Diário Oficial do Estado, em 21 de maio de 2026 (data-base em 1º de maio). O empregado doméstico está no Faixa 1.

Faixas do piso salarial de Rio Grande do Sul em 2026
FaixaPiso mensalQuem está na faixa
Faixa 1R$ 1.884,75Agricultura, pecuária, indústrias extrativas, pesca, empregados domésticos, turismo e hospitalidade, construção civil, motoboys e estacionamentos, entre outras
Faixa 2R$ 1.928,15Vestuário e calçados, fiação e tecelagem, couro, papel, serviços de saúde, limpeza e conservação, telecomunicações e call center, entre outras
Faixa 3R$ 1.971,89Mobiliário, químicas e farmacêuticas, alimentação, comércio em geral, movimentação de mercadorias e armazenagem, entre outras
Faixa 4R$ 2.049,76Metalurgia, mecânica, material elétrico, gráficas, vidro e cerâmica, condomínios e edifícios, vigilantes, entre outras
Faixa 5R$ 2.388,50Técnicos de nível médio, em cursos integrados, subsequentes ou concomitantes

Piso salarial de São Paulo 2026

Norma: Lei estadual nº 18.471, de 27 de maio de 2026. Vale desde 1º de junho de 2026, o primeiro dia do mês seguinte ao da publicação. O empregado doméstico está no inciso I, que tem o mesmo valor do inciso II.

Faixas do piso salarial de São Paulo em 2026
FaixaPiso mensalQuem está na faixa
Inciso IR$ 1.874,36Limpeza e conservação, serviços domésticos e de cuidado, agropecuária, pesca, comércio, construção, transporte, alimentação, telecomunicações e produção industrial, entre outras
Inciso IIR$ 1.874,36Chefias de transporte e comunicações, supervisores de compras e vendas, representantes comerciais, saúde e higiene, operadores de rádio, TV e som

Piso salarial de Santa Catarina 2026

Norma: Lei Complementar estadual nº 895, de 26 de março de 2026. Vale com efeitos desde 1º de janeiro de 2026. O empregado doméstico está no inciso I.

Faixas do piso salarial de Santa Catarina em 2026
FaixaPiso mensalQuem está na faixa
Inciso IR$ 1.842,00Agricultura e pecuária, indústrias extrativas, pesca e aquicultura, empregados domésticos, construção civil, motociclistas e motoboys, entre outras
Inciso IIR$ 1.908,00Vestuário e calçado, fiação e tecelagem, couro, papel e papelão, comunicações e telemarketing, mobiliário, entre outras
Inciso IIIR$ 2.022,00Químicas e farmacêuticas, cinematográficas, indústrias da alimentação, comércio em geral, agentes autônomos do comércio
Inciso IVR$ 2.106,00Metalúrgicas, mecânicas e material elétrico, gráficas, condomínios, processamento de dados, motoristas, serviços de saúde, entre outras

Quem tem direito ao piso estadual

A Lei Complementar 103/2000 autoriza o estado a fixar piso só para o empregado que não tem piso definido em lei federal, convenção coletiva ou acordo coletivo. Na prática, a ordem de conferência é esta: primeiro a convenção da categoria, que manda mesmo quando o valor é menor que o estadual; depois o piso do estado, pela faixa da atividade; e, por fim, o salário mínimo nacional, que é o chão para todo mundo. A mesma lei permite estender o piso ao empregado doméstico, e os quatro estados fizeram isso.

O servidor estatutário e as categorias com piso em lei federal, como a enfermagem, seguem a regra própria. Para conferir se o seu contracheque respeita o piso e os descontos, use o conferidor de holerite, e para os encargos de uma empregada doméstica registrada, a tabela do FGTS doméstico 2026.

Piso por hora e jornada menor

O piso estadual vale para a jornada cheia. A hora sai do valor mensal dividido pelo divisor da jornada: com 44 horas semanais o divisor é 220, e o piso paulista de R$ 1.874,36 vale R$ 8,52 por hora. Com a Emenda Constitucional 141/2026, a jornada máxima cai para 42 horas em 16 de dezembro de 2026, o divisor passa a 210 e a mesma hora sobe para R$ 8,93, sem mudar o mensal. Para jornada menor que a cheia, o TST admite pagar o piso proporcional às horas contratadas. A calculadora de salário por hora faz essa conta, e as horas extras de quem ganha o piso partem da mesma hora.

Rio de Janeiro e os outros estados

O Rio de Janeiro tem a Lei estadual 8.315/2019, com seis faixas, mas não achamos tabela de 2026 publicada pelo governo ou pela Assembleia, e por isso o estado não aparece com valor nesta página. Os demais estados não têm piso regional e seguem o mínimo nacional de R$ 1.621,00. Como 2026 é ano de eleição para governador, a Lei Complementar 103/2000 proíbe criar piso novo no segundo semestre: os próximos valores devem sair em 2027.

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ValorFinal. Salário Mínimo Regional 2026 hoje: maior piso estadual de 2026: R$ 2.407,90 (Paraná). Disponível em: https://valorfinal.com.br/salario-minimo-regional-2026. Fonte do dado: Leis e resoluções estaduais de SP, PR, SC e RS. Dados de: 30/10/2026.

Perguntas frequentes

Quais estados têm salário mínimo regional em 2026?

Quatro estados têm piso estadual de 2026 conferido em norma oficial: Paraná (R$ 2.105,34 a R$ 2.407,90), Rio Grande do Sul (R$ 1.884,75 a R$ 2.388,50), São Paulo (R$ 1.874,36) e Santa Catarina (R$ 1.842,00 a R$ 2.106,00). O Rio de Janeiro tem lei de piso regional, a Lei 8.315/2019, mas não encontramos tabela de 2026 publicada em fonte oficial.

Qual é o maior salário mínimo regional do Brasil em 2026?

É o do Paraná: R$ 2.407,90 no Grupo IV, que vale para técnicos de nível médio (grande grupo 3 da cbo) e registradores civis de pessoas naturais. A menor faixa paranaense, de R$ 2.105,34, também supera a maior faixa de São Paulo e de Santa Catarina. Os valores vêm da Resolução CETER nº 632/2026, ratificada pelo Decreto nº 13.182 e valem de 1º de janeiro a 31 de dezembro de 2026.

Quem tem direito ao piso salarial estadual?

O empregado que trabalha no estado e não tem piso definido em lei federal, convenção coletiva ou acordo coletivo. A regra está no art. 1º da Lei Complementar 103/2000, que autoriza os estados a criar o piso. Se a convenção da sua categoria fixa um piso, vale o da convenção, mesmo que seja menor que o estadual. O servidor estatutário não entra, porque o piso regional é para contrato de emprego.

Empregada doméstica recebe o salário mínimo regional?

Recebe, nos quatro estados. A Lei Complementar 103/2000 permite estender o piso ao doméstico, e todos estenderam. Em São Paulo o doméstico está no inciso I (R$ 1.874,36), em Santa Catarina no inciso I (R$ 1.842,00), no Rio Grande do Sul na Faixa 1 (R$ 1.884,75) e no Paraná no Grupo II (R$ 2.181,63), o dos trabalhadores dos serviços.

O piso regional vale para quem trabalha meio período?

O piso estadual é fixado para a jornada cheia, assim como o salário mínimo nacional. Para contrato de jornada menor, a Orientação Jurisprudencial 358 do TST admite pagar o piso proporcional às horas trabalhadas. Em São Paulo, com jornada de 44 horas, a hora do piso é R$ 8,52 (divisor 220); com 30 horas por semana, o mínimo proporcional sai pela mesma hora.

O piso regional pode mudar ainda em 2026?

Por lei nova, não. A Lei Complementar 103/2000 proíbe o estado de instituir piso no segundo semestre do ano em que há eleição para governador, e 2026 é ano de eleição. No Paraná, a própria resolução prevê que o conselho estadual pode deliberar de novo se o salário mínimo nacional mudar ao longo do ano. Os valores de 2027 saem em leis e resoluções novas, normalmente no primeiro semestre.

Como fica o piso regional com o fim da escala 6x1?

O valor mensal não muda. A Emenda Constitucional 141/2026 reduz a jornada máxima para 42 horas a partir de 16 de dezembro de 2026 e proíbe reduzir salário. O que muda é o valor da hora: o piso paulista de R$ 1.874,36 vale R$ 8,52 por hora no divisor 220 e R$ 8,93 no divisor 210, usado com a jornada de 42 horas.

Fontes oficiais